採用情報 (HANOWA)
目次
1．Message / 私たちが目指すもの
「滑らかな働き方を通じた自己実現」
HANOWAは、「なんで子どもが産まれることで、人生の選択肢が狭まる人がいるんだろう」という、ライフイベントの変化によって、誰かの自己実現が妨げられることへの疑問と怒りから生まれたサービスです。
現在は歯科医療業界に特化し、歯科衛生士や歯科医師、歯科助手と言った医療女性が持つ課題解決を行ってます。
足元の課題として、産休人材の受け入れ社内体制がなかったり、そもそもの賃金が低い、 離職率20%を超えると言われる就労環境など、問題は山積みです。
これらは何も歯科医療業界に限って話ではなく、近しい事象や個別にはあなたの親族や身の回り方、普段活用する身の回りのサービスに従事するスタッフの方々に起こりうる状況だと思っています。
HANOWAのスタッフは、これまでの人生においてこうした状況の方に接点があったり、共感をもった方が関わってくださっています。
そうした課題をただただ傍観するのではなく、声を聞き、課題と捉え、解決したいと思っています。
1度しかない人生だから、何かいいものを生み出したいし、時代の転換点を作りたいし、多くの感謝をもらえる人間になりたいし、そう思う人と一緒に働きたいと願っています。
世の中を少しでも自分の手で変えていきたい方の応募を、心からお待ちしています。
採用ピッチ資料
2．募集職種一覧
フロントエンドエンジニア2022/4/11 1:532023/5/5 6:07バックエンドエンジニア2022/12/16 5:552022/12/16 6:16
3．Product / 成長性あふれる事業
HANOWA
歯科医療従事者と歯科医院をつなぐシェアリングプラットフォーム。
歯科医療業界でNo.1のスキルシェアプラットフォームであり、2025年に予定しているマザーズ上場を経て、医療女性の働き方や待遇、そして自己実現の支援をして行くためのサービスです。
4．投資家・アドバイザー
他、歯科医師含む5名の個人投資家
5．Work / HANOWAが目指す働き方
働き方概要
| 勤務時間 | 9:00～18:00（休憩60分） ※フレックスタイム対象外の職種もございます |
|---|---|
| 休日・休暇 | 土曜日及び日曜日 国民の祝日 年末年始 その他会社が指定する日 |
| 勤務地 | フルリモート勤務 (ガチでフルリモート！) ※週１だけ出勤…とかほんとに無しです！ (大丈夫な人だけ応募お願いしますmm) |
| ストック・オプション制度 | 所定の在籍期間と成果を果たしたメンバーにはストック・オプションを付与しています。 |
| 人事評価 | 半年に1度ボードメンバーとの面談を実施させていただきます。 |
福利厚生
| 制度 | 条件 |
|---|---|
| 1．ベビーシッターサービス費用補助 | 雇用形態、業務委託問わず6ヶ月以上HANOWAのプロジェクトに参画していること。 内閣府ベビーシッター派遣事業割引チケットルールに準ずる（1日4,400円まで） |
| 2．歯科定期検診費用補助 | 雇用形態、業務委託問わず6ヶ月以上HANOWAのプロジェクトに参画していること。 保険での定期歯科検診の窓口支払い分およそ2,000~3,000円程度を全額補助（年間4回まで） |
6．Team / 数字で見るHANOWA
7．HANOWAを知る
注目コンテンツ
noteマガジンHANOWAのメンバーが投稿したnoteをまとめたマガジン
勤務環境
HANOWAの環境を知る！
8．We are Hiring!! / 一緒に働く仲間を募集しています
HANOWAでは一緒に働くメンバーを募集しています。
弊社事業に興味がある方は、ぜひ一度メンバーと話をしてみませんか？
選考フロー
9．よくある質問
採用FAQ2022/2/14 5:542022/2/14 6:13
10．リンク集
会社公式HP
HANOWAブログ
HANOWAの開発ログ
社内報ラジオ「We HANOWA」
note一覧
We HANOWA!! https://note.com/hanowa/